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舒城县干汊河镇多措并举扎实推进基层党建工作上台阶

信息来源:taijie.biz  时间:2019-07-10  浏览次数:2

2018年以来,干汊河镇党委坚持“一抓双促”,采取多项措施扎实推进基层党建工作上台阶。

一、抓队伍建设,锻造党建工作力量。明确党委书记抓党建“第一责任人”职责,强化基层党建工作“主业”意识。明确班子成员为联系村的党建指导员,落实党建指导员下村指导党建制度,帮助所联系村强班子、建队伍、聚人才、促改革、优治理、育新风。不断加强党建业务培训,不定期组织党组织书记和党建指导员进行业务培训,重点培训党组织标准化建设的内容。以村组建“脱贫攻坚先锋队”,壮大基层党建工作力量,以农村党员、入党积极分子和乡贤为主体,以2到3个村民组为单位组建 “脱贫攻坚先锋队”,成立了101个先锋队,由303名先锋队员组成,当好“六大员”(扶贫政策宣传员、扶贫工作信息员、扶贫项目监督员、产业扶贫指导员、困难群众服务员、扶贫工作助理员),积极发挥抓党建促脱贫作用。

二、抓干部管理,做好村街两委换届。着力加强基层干部队伍建设和管理,认真开展村街两委换届工作,周密制定换届方案,确保 21个村街平稳完成了换届工作。换届后的书记、主任“一肩挑”的村街由6个增加到11个,比例超过50%;63个党支部委员平均年龄44岁,比上届降低2岁;87名村民委员平均年龄42岁,比上届降低5岁;各村街配齐2名以上优秀后备干部。同时将村街干部月基本报酬调整到2350元以上,绩效报酬1000元左右,使每名村街干部年报酬达4万元以上,并为108名村街干部缴纳养老保险和工伤保险,极大调动了村街干部工作积极性。

三、抓党建提升,促标准化建设达标。把基层党组织标准化建设提升作为重点,在场所建设、制度规范、党员教育管理上下功夫。全镇41个基层党组织,至2018年底,申报示范型基层党组织11个,达标型基层党组织30个,2018年实现全部达标。西宕村新建党群服务中心办公楼。以制度的落实保障标准化建设任务完成,抓实“三会一课”、党员活动日、民主评议党员和组织生活会等党内生活制度落实。全年召开6次党建工作大会,党建工作督查检查4次,开展支部书记抓党建述职评议,制定“三个清单”,督查整改到位。严格党员干部教育管理,坚持“两学一做”学习教育常态化制度化,学习贯彻党的十九大精神;给每名党员发送“政治生日短信”;开展“万堂党课进基层”活动,“共产党员”、“安徽先锋网”“中共六安市委组织部” 三级微信公众号订阅率提升到党员总数的45%。(卢贤傲)

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